労働保険事務組合札幌企業経営労務協会
基本情報
- 所在地
- 〒005-0841
北海道札幌市南区石山1条8丁目2-8
- TEL / FAX
-
011-591-3626
- e-MAIL
- URL
- 業種
- 労働組合・団体
- コメント
- 最寄り駅
- 札幌市南北線 真駒内 4640m
- 札幌市南北線 自衛隊前 6220m
- 札幌市南北線 澄川 7310m
- 周辺情報
- 札幌市立石山南小学校 小学
- アクロスプラザ札幌南 ショッピングセンター・モール、複合商業施設
- マックハウスアクロスプラザ札幌南店 大型専門店(衣料品)
- 札幌市立石山中学校 中学
- 丸亀製麺札幌石山店 丸亀製麺
- サンクス石山1条店 サンクス
- セイコーマート石山南店 セイコーマート
- 出光石山SS 出光
- 信洋会石山病院 病院(動物は除く)
- 中村記念病院附属看護学校 専門学校
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- 日本放送協会
- 労務 の鬼”として恐れられていたが、そのことが会長指名の理由ともなっていた[要出典]。国会で職員給与の高さが問題とされたこともあり、2013年2月12日、「基本給1割カット」「給与水準の一部地域別化」「手当見直し」「管理職登用に試験導入」などの人事制度見直し方針を決め、 経営 委員会と 労働 組合
- 日本国有鉄道
- 企業 体である。略称は国鉄(こくてつ)。 経営 形態は政府が100%出資する公社(特殊法人)であり、いわゆる三公社五現業の一つであった。職員は公共 企業 体 労働 関係法で規定される国家公務員である。 鉄道開業以来、国営事業として鉄道省などの政府官庁によって 経営
- 林野庁
- 林野庁の所掌 事務 は、農林水産省法第4条に列挙された同省の所掌 事務 計83号中、林業と森林に関連する計29号分の 事務 である(第31条)。 主なものに、 森林 組合 林産物貿易 森林 保険 林業金融 森林資源の確保・利用 森林整備 治山 森林 経営 の監督・助成 保安林、森林病害虫対策 林産物流通 林 業経営 の改善・安定
- 日本郵政
- Large70の構成銘柄の一つ。 日本郵便、ゆうちょ銀行、かんぽ生命 保険 などの傘下の事業会社を通じて郵便・物流事業、金融窓口事業・銀行事業、生命 保険事 業などを行っている。世界 企業 の売上高ランキングであるフォーチュン・グローバル500によると、売上高は世界第58位(2021
- 日本年金機構
- 年金局 地方支分部局 地方社会 保険事務 局 社会 保険 大学校 全国健康 保険 協会 社会 保険 労務 士 RISS(情報処理安全確保支援士) 歳入庁構想 日本年金機構 パンフレット - 日本年金機構 年金・日本年金機構関係 - 厚生 労働 省 社会保障審議会(日本年金機構評価部会) - 厚生 労働 省 日本年金機構 (@Nenkin_kikou)
- 合併 (企業)
- 企業 等協同 組合 、信用金庫、 労働 金庫、生活協同 組合 、農業協同 組合 、水産業協同 組合 、農業共済 組合 、漁業共済 組合 、酒類業 組合 、森林 組合 、相互会社、船主相互 保険 組合 、漁船 保険 組合 、監査法人、税理士法人、弁護士法人、外国法 事務 弁護士法人、特許業務法人、司法書士法人、行政書士法人、社会 保険 労務
- 弁護士
- 事務 」に含まれることにより弁護士登録のみで取り扱うことができる分野が多い。 例えば、登記申請代理行為は、一般の法律 事務 に含まれるため、弁護士の本来の職務に含まれるものであり、司法書士業務についても当然に行うことができる。 同様に、行政書士、社会 保険 労務
- 岩見沢市
- 北門信用金庫岩見沢支店 空知商工信用 組合 岩見沢支店 北海道 労働 金庫岩見沢支店 生活協同 組合 全労済岩見沢支所 その他の 協会 ・団体 炭鉱の記憶推進事業団そらち炭鉱の記憶マネジメントセンター 大手 企業 の子会社等を除き、大多数を中小・零細 企業 が占めている。かつての石炭産業に関連した 企業 も立地する。 市内 企業 北燃グループ 北燃商事株式会社
- 佐藤良雄
- 北海道生まれ。1971年北海道 札幌 旭丘高等学校卒業。1974年小樽商科大学短期大学部商学科卒業。1977年行政書士佐藤良雄 事務 所開設、所長就任。1979年 労働保険事務組合 労務 事務 指導 協会 設立、理事長就任。1987年にキャリアバンクを設立し、代表取締役社長に就任。人材紹介業から始め、 労働
- 古河機械金属
- 西淀川公害訴訟(古河機械金属も被告 企業 の1社) 院内鉱山(かつて有していた鉱山) 阿仁鉱山(かつて有していた鉱山) 八総鉱山(古河市兵衛が鉱業権を取得した鉱山) 柵原鉱山(かつて有していた鉱山) 加護山製錬所(かつて有していた精錬所) 華人 労務 者(これらの人々に対し、戦前、古河鉱業による強制的な過重 労働 や虐待をはじめ不適切な 労務 管理があった)
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